Mittels einer zielgruppengerechten und standortspezifischen Social-Recruiting-Kampagne generierten wir für Heinrich Schmid innerhalb von 3 Monaten mehr als 150 Bewerber-Leads, wovon 25 Personen neu eingestellt wurden.
Die Kampagne ist für Heinrich Schmid ein großer Gewinn, denn die Erfolgsquote von passenden Bewerbern wurde um 1.400 % erhöht.
Jetzt drauf aufbauen!
Hier auf´n Putz hauen!
Ich spreche fließend Fliese!
Du bist stark?
Zusammen stärker!
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Du bist stark? Zusammen stärker!
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